·            Çalışanların memnuniyet düzeyleri altı adet sürdürme ve bir adet motivasyonel olmak üzere yedi farklı alt grupta belirlenir.

·         Kurumun organizasyon yapısı doğrultusunda özelleştirilebilir.

·         Verilen yanıtlar tamamen anonimdir.

·         Kuruma özel sorular eklenebilir.

·         Yıllara sari karşılaştırmalar yapılabilir.

·         Sonuçlar anında görüntülenebilir ve rapor çıktısı alınabilir.

·         128 bit SSL bilgi güvenliği koruması vardır.

·         Ekonomiktir.